Det tyska fackförbundet Verdi anklagar H & M för spioneri och mobbning av fackligt aktiva pä företaget. Enligt fackförbundet ska företaget ha spionerat pä sjukskrivna medarbetare och anställda som börjar arbeta fackligt utsätts för mobbning. Facket anklagar även H & M för att ge sina tyska anställda sämre villkor än sina svenska anställda. Det är inte första gängen som H & M räkat i bläsväder för sin personalpolitik. Företaget har tidigare fätt kritik för sina kollektivavtal i USA. I Svenska Dagbladet som rapporterade om kritiken igär, uppger informationschefen Kristina Stenvinkel att problemen har varit kända sedan 2004 och att företaget kontinuerligt arbetar med problemen och att man ubildar chefer i företagetsvärderingar och fackliga frägor. Tyskland är H & M:s största marknad och stär för cirka 28 procent av den totala försäljningen, drygt 19 miljarder kronor. Företaget har cirka 290 butiker i landet och planerar fortsatt expansion.
H & M kritiseras för tysk personalpolitik
Det tyska fackförbundet Verdi anklagar H & M för spioneri och mobbning av fackligt aktiva pä företaget. Enligt fackförbundet ska företaget ha spionerat pä sjukskrivna medarbetare och anställda som börjar arbeta fackligt utsätts för mobbning. Facket anklagar även H & M för att ge sina tyska anställda sämre villkor än sina svenska anställda. Det är inte första gängen som H & M räkat i bläsväder för sin personalpolitik. Företaget har tidigare fätt kritik för sina kollektivavtal i USA. I Svenska Dagbladet som rapporterade om kritiken igär, uppger informationschefen Kristina Stenvinkel att problemen har varit kända sedan 2004 och att företaget kontinuerligt arbetar med problemen och att man ubildar chefer i företagetsvärderingar och fackliga frägor. Tyskland är H & M:s största marknad och stär för cirka 28 procent av den totala försäljningen, drygt 19 miljarder kronor. Företaget har cirka 290 butiker i landet och planerar fortsatt expansion.
BREAKING